* El 65% lo realizan en condiciones desiguales
AVC/ Ana Mozo/Sofía Quiñones
Xalapa, Ver.-Ana Beatriz Lira Rocas, economista y académica de la Universidad Veracruzana (UV), señala que en Veracruz aproximadamente el 65% del trabajo informal es realizado por mujeres, lo que explica, en parte, la disparidad salarial.
Esta situación refleja una condición económica complicada en el estado, caracterizada por la desigualdad en la generación de riqueza y la distribución del ingreso.
La mayor parte de los trabajos precarizados, mal remunerados, sin seguridad social y sin estabilidad laboral son desempeñados por mujeres.
Mientras tanto, los trabajos formales con mejores condiciones laborales están dominados en su mayoría por hombres.
En entrevista para AVC Noticias en el marco del Día Naranja Lira Rocas, Lira Rocas señala que Veracruz se encuentra por debajo de la media nacional en cuanto a los niveles de escolaridad, ingresos y salario de las mujeres.
Define la violencia económica como el fenómeno en el cual una persona sufre abuso de poder económico, lo que limita su autonomía y genera una dependencia financiera y explica: :
"si una persona adulta que debería poder desarrollar sus capacidades de manera independiente, generar un patrimonio y alcanzar estabilidad financiera, no lo puede hacer debido al género o a alguna circunstancia particular, entonces está sufriendo violencia económica".
Además, subraya que no todas las mujeres deben necesariamente ser profesionales, trabajadoras o empresarias.
"Se trata de que hombres y mujeres puedan desarrollar sus capacidades, y si una mujer decide quedarse en casa para aprender a hacer tortillas, debería ser por elección, no porque irremediablemente, debido a su género, le toque esa labor", explica.
Veracruz tercer lugar con peores condiciones laborales para mujeres: IMCO
De acuerdo con el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO), Veracruz ocupa el tercer lugar entre los estados con peores condiciones laborales para las mujeres, con un puntaje de 40.5 sobre 100. Esto lo coloca por encima de Oaxaca (33.1) y Chiapas (39.1), según el informe “Estados Con Lupa De Género 2024”.
A nivel nacional, ningún estado ofrece condiciones laborales óptimas para las mujeres, y solo el 46% de la población femenina forma parte del mercado laboral.
El estudio de IMCO revela que el 53% de las mujeres veracruzanas viven en pobreza laboral, lo que significa que sus ingresos no son suficientes para cubrir el costo de la canasta básica.
Además, el 37.8% de ellas no reciben ingresos monetarios directos, lo que resalta la precariedad económica que enfrentan muchas mujeres en el estado.
La necesidad de políticas públicas
Lira Rocas destaca la urgencia de impulsar políticas públicas que aborden esta problemática.
En particular, subraya la importancia de acciones vinculadas al Sistema Nacional de Cuidados, como el aumento de guarderías tanto para niños como para adultos mayores.
Esto sería fundamental para las mujeres, especialmente ante el déficit de guarderías que cuenten con los controles de calidad adecuados.
"No hemos logrado generar las condiciones para que las mujeres en Veracruz accedan a mejores condiciones económicas. Desde mi perspectiva profesional, no se está trabajando lo suficiente para cerrar esas asimetrías", afirma Lira Rocas.
El Sistema Nacional de Cuidados, una buena alternativa
La académica mencionó que el Sistema Nacional de Cuidados podría ser una alternativa clave para promover la justicia social, generando beneficios económicos y reconocimiento social para quienes desempeñan el rol de cuidadoras.
"Hay un tema muy claro sobre lo que significa la participación del trabajo no remunerado en términos del PIB, que tiene un impacto muy significativo. Esto ha sido abordado en muchos países, y en México se está impulsando la aprobación del Sistema Nacional de Cuidados, que podría ser una excelente opción", señala.
Este sistema es fundamental dentro de las políticas públicas que buscan asegurar el pleno ejercicio de los derechos humanos, la inclusión y la no discriminación.
No solo se enfoca en la atención a la infancia, sino que también promueve la autonomía de las mujeres, facilitando su participación activa en la economía.
De esta manera, genera un impacto positivo tanto en el desarrollo familiar como en el crecimiento económico del país.
La iniciativa ya se ha comenzado a implementar y se expandirá progresivamente en todo el país.
Según el Foro del Sistema de Cuidados, Primera Infancia, Migración Interna y Trabajo Infantil, realizado en septiembre de 2024, se destacó la importancia de visibilizar el rol tradicional de las mujeres como las principales cuidadoras.
Estas mujeres desempeñan esta labor sin recibir remuneración económica ni la capacitación necesaria, lo que les impide tener una vida plena y equilibrada.
Se concluyó que, si las mujeres tuvieran la oportunidad de integrarse al mercado laboral y contar con ingresos propios, la economía del país crecería entre un 3.8% y un 3.9% anualmente.
